Cos'è la superannuation? Guida per chi fa working holiday in Australia
La superannuation — o semplicemente "super" — è il sistema australiano di risparmio previdenziale obbligatorio: il tuo datore di lavoro versa un extra del 12% del tuo stipendio direttamente in un fondo dedicato a tuo nome, oltre alla tua paga netta.
Come funziona la super per i dipendenti
L'aliquota della super guarantee (SG) per l'anno fiscale 2025–26 è pari al 12% dei tuoi guadagni in orario ordinario. È pagata dal datore di lavoro in aggiunta al tuo stipendio — non viene detratta dalla tua busta paga. Dal 1° luglio 2026, i datori di lavoro saranno anche obbligati a versare la super a ogni giorno di paga anziché trimestralmente.
- Il tuo datore di lavoro versa il 12% dei tuoi guadagni ordinari in un fondo super
- Questo importo si aggiunge al tuo stipendio concordato e non viene sottratto da esso
- Il denaro resta nel fondo e viene investito fino a quando non puoi accedervi
- Scegli un fondo quando inizi un lavoro — se non fai nulla, il datore di lavoro sceglie un fondo predefinito
Perché la super è importante per chi fa working holiday
La super è denaro reale. Se guadagni AUD 1.000 a settimana per sei mesi, al momento di partire avrai circa AUD 3.120 depositati in un fondo super a tuo nome. Come residente temporaneo non puoi accedervi all'età pensionabile — ma puoi recuperarne la maggior parte.
Come recuperare la super: il DASP
Una volta scaduto il tuo visto working holiday e dopo aver lasciato (o essere in procinto di lasciare) definitivamente l'Australia, puoi richiedere la tua superannuation tramite il Departing Australia Superannuation Payment (DASP). Per i titolari di visto working holiday maker (subclass 417 e 462), l'aliquota di ritenuta DASP è del 65% della componente imponibile. È un prelievo fiscale elevato — ma il 35% restante è comunque denaro reale, e molti viaggiatori lasciano migliaia di dollari non reclamati semplicemente perché non sanno che il DASP esiste.
- Fai domanda tramite il sistema DASP online dell'ATO dopo la scadenza del tuo visto
- Il fondo super elabora il pagamento e trattiene l'imposta
- L'elaborazione richiede alcune settimane — l'ATO consiglia di fare domanda dopo aver lasciato l'Australia
- Se hai lavorato in più lavori, potresti avere più conti super
Evitare la trappola dei fondi multipli
Ogni volta che inizi un nuovo lavoro senza indicare un fondo, il tuo datore di lavoro potrebbe aprirti un nuovo fondo predefinito. Più saldi di piccole dimensioni significano più commissioni di gestione che erodono i tuoi risparmi. Quando inizi un nuovo lavoro, fornisci i dati del tuo fondo super esistente in modo che tutti i contributi vadano nello stesso posto.
Il ruolo di Tern
Tern è pensato specificamente per i viaggiatori in working holiday. Insieme alle funzionalità bancarie, stiamo costruendo strumenti per aiutarti a monitorare il saldo della tua super, capire il tuo diritto al DASP e gestire le pratiche burocratiche — così quel 12% non rimarrà indietro quando ripartirai.
I titolari di visto working holiday hanno diritto alla superannuation in Australia?+
Sì. Qualsiasi datore di lavoro che ti paghi uno stipendio in Australia è tenuto a versare il 12% dei tuoi guadagni ordinari in un fondo super a tuo nome, indipendentemente dal tipo di visto. Questo importo si aggiunge al tuo stipendio.
Come recupero la mia super quando lascio l'Australia?+
Fai domanda per il Departing Australia Superannuation Payment (DASP) tramite l'ATO dopo la scadenza del tuo visto. I titolari di visto working holiday maker (subclass 417/462) subiscono una ritenuta del 65% sulla componente imponibile, quindi riceverai circa 35 centesimi per ogni dollaro di super — vale comunque la pena di richiederlo.
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Questa guida è un'informazione generale, non una consulenza finanziaria o migratoria. Regole e cifre cambiano — controlla sempre le fonti ufficiali qui sopra.